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职位诱惑:岗前培训 节日礼物 岗位晋升 餐补 绩效奖金

薪酬福利:五险一金

发布时间:2026年3月14日

点击人次:186

职位描述

岗位职责:

  1. 完成教学中心安排,高质量完成每次教学。

  2. 及时做好课后反馈工作。

  3. 针对每个学生情况进行一对一针对性指导。

  4. 积极参与学科内组织的教学研究和教研交流等。

  5. 在授课期间有效分阶段的参与学科测试活动,保证教学质量。

岗位要求:

1.2026年应届生或25年往届生。

2.沟通表达流畅,态度好,积极配合。

3.形象大方不怯场,真诚交流,有参与大型活动组织经验/担任班干部/主持人的学生优先考虑。

投递说明:

线下简历投递→初试筛选→岗前培训→通过考核→拿到offer正式签订合同上岗

其他描述:

  1. 培训期间包住宿,培训日每天150元补贴。

  2. 培训通过后签订合同享受五险一金。

  3. 培训通过后享有保薪协议-保底年薪12w。

  4. 有机会参与岗位晋升教师→教学副校→教学经理/学科经理→大区负责人/教学总监。

单位简介
金博教育由于2009年创立,由华为、武汉大学团队组成领导团队,是一家集教育咨询、教育产品研发、教育服务为一体,专注于青少年成长的综合性教育科技集团。旗下包括金博个性化、金博全日制、金博培优、金博网校、V金博、金博成长中心、AI金博等子品牌。 金博教育,以北京为总部,坚定执行“北京+全国”的发展战略,深耕细作每一个城市,立志将北京的教育理念和教育资源,通过线上和线下相结合的方式,传递给全国的孩子们。金博教育在全国覆盖城市30+,校区200+,现有教职员工10000+,累计服务上百万青少年。 公司网址:http://bj.jinboedu.com.cn
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领域:教育

规模:500-1000人

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